为扎实推进学院2019年内部质量保证体系诊断与改进，顺利完成复核工作，学院于2019年5月17日下午召开2019年内部质量保证体系诊断与改进工作会议。学院谭焱良院长、陈新良副书记、徐烈辉副院长、邹国辉副院长出席会议，各处室和部门负责人参加了会议。

科研处李显良处长首先就学院诊改工作开展情况、2019年诊改工作部署进行了汇报，重点解读了湖南省高等职业院校内部质量保证体系诊断与改进复核工作的具体要求。李显良处长表示诊改制度建立与运行将改变学校的治理形态、教学形态，必将提升学校的办学水平和人才培养质量。

徐烈辉副院长详细介绍了“五纵五横一平台”的体系架构和“8字型”质量改进螺旋，强调诊改是一项全员全过程全方位参与的工作，各部门应根据下发的《学院诊改复核工作任务方案表》厘清工作职责，抓住关键问题、方法和技术路线，合理制定各部门内部质量保证体系规划。

李婧毓老师通报了学院2017-2018学年学院各项办学数据，同时对比全省数据、全国同类院校数据分析了学院在课程、教师、产教融合、创新创业等各方面的现状和存在问题。随后，与会人员围绕部门数据采集、部门诊改工作部署等问题开展了讨论。

最后，谭焱良院长作了重要讲话，他对学院诊改工作提出了四点要求：一是学院上下要提高认识，重视数据平台对推进诊改工作的重要作用；二是相关责任部门要努力消灭核心办学指标中的红字部分；三是对于学院办学的发展性指标，科研处要梳理指标体系并责任到部门；四是加强组织领导推进诊改工作，同时整合人、财、物资源向短板、向品牌倾斜。谭炎良院长最后指出：“学院兴衰，我的责任”，学院上下应充分认识到诊改工作的引领性和重要性，将诊改工作落到部门各项工作中去，形成质量文化，确保诊改复核工作持续推进、如期完成、取得实效。（李婧毓）